تعتزم مجموعة لويدز المصرفية توظيف 300 خبير تقني للعمل على الذكاء الاصطناعي ↗
يُضيف بنك لويدز 300 متخصص تقني لتطوير أنظمة الذكاء الاصطناعي، لينضموا إلى فريق أوسع يضم 1000 شخص في مجال الذكاء الاصطناعي. ويهدف البنك إلى أن تعمل هذه الأنظمة على مكافحة الاحتيال، والبحث في وثائق الموارد البشرية، وتوفير المزيد من أدوات الخدمات المصرفية الإلكترونية الشخصية.
يكمن التوتر، بوضوح، في أن هذه الأخبار المتعلقة بالتوظيف محاطة بمخاوف من الأتمتة. يقول لويدز إن الذكاء الاصطناعي قد حقق بالفعل مكاسب بعشرات الملايين، مع إبقاء احتمال تقليص الوظائف وارداً مع استمرار تغير الأدوار.
أنشأت مجلة ذا أتلانتيك قاعدة بيانات قابلة للبحث للموسيقى المستخدمة في تدريب الذكاء الاصطناعي ↗
تتيح قاعدة بيانات قابلة للبحث الآن للمستخدمين استعراض مجموعات بيانات الموسيقى المستخدمة في تدريب الذكاء الاصطناعي. بعضها ضخم للغاية - إحداها تضم 12 مليون مقطوعة موسيقية، وأخرى تضم 9 ملايين، بالإضافة إلى مجموعات أصغر لا تزال تتجاوز 100 ألف أغنية.
الجانب المزعج: يمكن إدراج المقاطع الصوتية بحرية على الإنترنت دون الحصول على ترخيص لاستخدامها في التدريب التجاري. إنها إحدى تلك المعضلات "العامة ولكن ليس بدون إذن" التي تُبقي قضية حقوق الملكية الفكرية للذكاء الاصطناعي مُشتعلة.
In the Weights هو محرك البحث الجديد الخاص بك والمبني على الذكاء الاصطناعي والمخصص لأغراض التباهي ↗
يحوّل تطبيق "In the Weights" عملية البحث عن الذات إلى لوحة نتائج في عصر الذكاء الاصطناعي. فبدلاً من سؤال جوجل عن هويتك، يسأل نماذج مثل GPT وClaude وGemini وGrok وLlama عما "تتذكره" عن اسمك.
يمنح الموقع المستخدمين درجة قوة، ويكشف عن أماكن الهلوسة في النماذج. إنه ممتع بشكل غريب، وربما يحمل مسحة من الشك، وربما يكون بمثابة متاهة مرايا صغيرة تُشبع هاجس "هل أنا موجود في بيانات التدريب؟".
تريد ميريديث ويتاكر من شركة سيجنال أن تتذكر أن روبوتات الدردشة التي تعمل بالذكاء الاصطناعي "ليست أصدقاءك" ↗
حذّرت ميريديث ويتاكر من التعامل مع برامج الدردشة الآلية كرفقاء أو شركاء تفكير موثوق بهم. وكانت وجهة نظرها واضحة: هذه الأنظمة ليست واعية، وليست أصدقاء، وليست كاتمين لأسرارنا.
كما عارضت بشدة استخدام المساعدين الآليين الذين يحتاجون إلى الوصول إلى المحادثات وبطاقات الائتمان والمتصفحات والتقاويم والرسائل. في عالم سيجنال، تبدو هذه الميزة أشبه بباب خلفي.
جون جامبر، الحائز على جائزة نوبل، يغادر شركة ديب مايند لينضم إلى شركة أنثروبيك المنافسة ↗
يغادر جون جامبر، المعروف بعمله في شركة ألفافولد، شركة جوجل ديب مايند لينضم إلى شركة أنثروبيك. ولا يُعدّ هذا مجرد تغيير في الكوادر، بل هو دليل قاطع على أن أفضل المواهب في مجال الذكاء الاصطناعي لا تزال تتنقل بنشاط بين مختبرات الأبحاث الرائدة.
يتزامن هذا التوقيت مع رحيل شخصيات بارزة أخرى من شركة ديب مايند. لذا، نعم، لا يزال للمختبر مكانة مرموقة للغاية، لكن يبدو أن تأثير شركة أنثروبيك على الشركة قوي للغاية.
الذكاء الاصطناعي يجعل أمن العملات المشفرة أرخص وأسرع وأصعب تجاهلاً ↗
قد تُسهم أدوات أمان الذكاء الاصطناعي، مثل Mythos، في جعل تدقيق العقود الذكية أقل تكلفة وأكثر استمرارية. وهذا أمر بالغ الأهمية لأن عمليات تدقيق العملات المشفرة غالباً ما تكون مكلفة وبطيئة، وتُعتبر اختيارية من قِبل الفرق الصغيرة.
لا يزال الباحثون يحذرون من أن الذكاء الاصطناعي لن يحل محل الحكم البشري. فالعديد من الكوارث المتعلقة بالعملات المشفرة تنجم عن اختراق بيانات الاعتماد، أو الهندسة الاجتماعية، أو العمليات غير المستقرة - وليس فقط عن وجود أخطاء برمجية.
اليابان تعزز التعاون العالمي بشأن مخاطر الذكاء الاصطناعي ↗
أصدرت اليابان مسودة تحديث لخطة الذكاء الاصطناعي الأساسية، مع التركيز بشكل أكبر على التعاون مع الحكومات الأجنبية ومطوري الذكاء الاصطناعي. وينصبّ التركيز على إساءة الاستخدام، والهجمات الإلكترونية، ومخاطر النماذج سريعة التغير.
إنها إعادة ضبط للسياسة بعد أشهر قليلة من وضع الخطة. وهذا يُفصح عما كان يُخفى: حوكمة الذكاء الاصطناعي تتقادم كالحليب في موجة حر.
نظام عالمي جديد: رؤساء شركات الذكاء الاصطناعي كرؤساء دول قومية ↗
في قمة مجموعة السبع، جلس الرؤساء التنفيذيون لشركات الذكاء الاصطناعي مع قادة العالم في مشهد بدا، بوضوح، أشبه بقاعة اجتماعات في فيلم خيال علمي. وتم التعامل مع قادة شركات OpenAI وGoogle DeepMind وAnthropic وSalesforce كفاعلين رئيسيين في الأمن والحوكمة العالميين.
تكمن المشكلة الأساسية في السلطة. تريد الحكومات شركاء موثوقين في مجال الذكاء الاصطناعي، لكنها لا تريد أيضاً أن تقرر المختبرات الخاصة المستقبل بمفردها - أو هكذا يقول الجميع، حتى تقع الأزمة التالية.
التعليمات
لماذا تقوم مجموعة لويدز المصرفية بتوظيف المزيد من المتخصصين في مجال الذكاء الاصطناعي؟
توظف لويدز 300 متخصص تقني لتوسيع نطاق عملها في مجال الذكاء الاصطناعي الوكيل، إضافةً إلى فريق الذكاء الاصطناعي الأوسع الذي يضم حوالي 1000 شخص. ويرغب البنك في استخدام هذه الأنظمة في مجالات مثل كشف الاحتيال، والبحث في وثائق الموارد البشرية، وتقديم خدمات مصرفية إلكترونية أكثر تخصيصًا. كما يشير المقال إلى التوتر القائم بين المكاسب التي يحققها الذكاء الاصطناعي والغموض الذي يكتنف كيفية تأثير الأتمتة على الوظائف.
لماذا تُعد قاعدة بيانات تدريب الموسيقى بالذكاء الاصطناعي مهمة؟
تُعدّ قاعدة بيانات الموسيقى القابلة للبحث ذات أهمية بالغة لأنها تُمكّن المستخدمين من الاطلاع على المقاطع الموسيقية المُدرجة في مجموعات البيانات المُستخدمة في تدريب الذكاء الاصطناعي. بعض هذه المجموعات ضخمة، إذ تحتوي على ملايين المقاطع. تكمن المشكلة الأساسية في إمكانية نشر الموسيقى على الإنترنت دون الحصول بالضرورة على ترخيص لاستخدامها في تدريب الذكاء الاصطناعي التجاري، مما يُبقي مسائل حقوق النشر والتصاريح دون حلّ.
ما المقصود بـ "In the Weights" وكيف يرتبط ذلك بالبحث باستخدام الذكاء الاصطناعي؟
يُوصَف تطبيق "In the Weights" بأنه أداة بحثٍ مُخصصة لعصر الذكاء الاصطناعي. فبدلاً من عرض نتائج الويب التقليدية، يسأل نماذج مثل GPT وClaude وGemini وGrok وLlama عما يبدو أنها "تتذكره" عن اسمٍ ما. ثم يُقدّم درجة قوة ويُظهر مواضع التخمين الخاطئ لدى النماذج، مما يجعله انعكاسًا مرحًا ولكنه مُقلق لفضول بيانات التدريب.
لماذا يحذر دعاة الخصوصية من روبوتات الدردشة التي تعمل بالذكاء الاصطناعي؟
تحذر ميريديث ويتاكر من شركة سيجنال من ضرورة عدم التعامل مع برامج الدردشة الآلية كأصدقاء أو كائنات واعية أو حتى كأصدقاء مقربين. وينصبّ قلقها بشكل خاص على المساعدين الآليين الذين يحتاجون إلى الوصول إلى الرسائل والتقاويم والمتصفحات وبطاقات الائتمان والمحادثات. ففي الأنظمة التي تركز على الخصوصية، قد تبدو هذه السهولة بمثابة ثغرة أمنية خطيرة.
ماذا يوحي انتقال جون جامبر من شركة ديب مايند إلى شركة أنثروبيك؟
يشير انتقال جون جامبر من جوجل ديب مايند إلى أنثروبيك إلى أن أفضل المواهب في مجال الذكاء الاصطناعي لا تزال تتنقل بقوة بين المختبرات الرائدة. ولأن جامبر معروف بمشروعه ألفافولد، فإن رحيله يتجاوز كونه مجرد خبر توظيف عادي. ويصفه المقال بأنه دليل آخر على أن أنثروبيك أصبحت وجهة جاذبة للمواهب، حتى مع احتفاظ ديب مايند بمكانتها المرموقة.